AI时代商科创始人的转型实践:从零代码到做出两个企业级产品的经验与总结

写在前面:
我不是工程师,但我已经用 AI 做出了两个企业级产品。如果你也是个文科生,或者像我一样的商科背景创始人,正在看着满屏的 AI 新闻焦虑——这篇文章就是写给你的。我不是工程师。我是学营销的,2005 年进奥美北京做客户总监,后来去了腾讯、36Kr、美团点评。2018 年创立 WXYLabs, 做了 300 多个 Crypto 项目的营销。在传统商业世界里,我的履历还算光鲜。
但在 AI 时代,这些履历正在快速贬值。传统 agency 的业务逻辑已经被彻底颠覆。Al 让一人公司成为主流,客户不再需要你「中间商」的角色,他们需要的是能直接用 AI 解决问题的人。更残酷的是,如果你自己不会用 AI 做产品,你甚至连营销别人的 AI 产品都缺乏说服力。
所以 2025 年秋天,我做出了一个决定:从零开始学编程,用 vibe coding 的方式,亲手做出自己的产品。不是请人做、不是外包、不是与开发者合作,是我自己做。
从「什么是终端?」「什么是 JSON 结构?」「结尾用分号还是逗号?」这种白痴问题开始问,到做出两个真正能跑的产品。
中间经历了 Al Agent 的偷懒、欺骗、虚假汇报,经历了无数个凌晨三点的 debug, 也经历了从 Kimi 到 ClaudeOpus4.6 的效率跃迁。
这篇文章,不是炫技。是我踩完所有坑之后,给所有非技术背景创始人的一份实战路线图。
为什么商科背景的创始人必须亲自下场做产品
旧世界正在坍塌
2024 年开始,我明显感觉到 WXYLabs 的传统营销业务在萎缩。除了其他客观原因,更主要的是客户的逻辑变了。以前,一个 Crypto 项目需要营销,会找 agency, 因为:
· 他们不知道怎么写文案
· 他们不知道怎么管理社区
· 他们不知道怎么策划活动
· 他们需要「专业的人做专业的事」
但 AI 出现之后,一个创始人用 ChatGPT 半小时就能写出 80 分的文案,用 Midjourney 就能做出 60 分的海报,用 Claude 就能搞定社区运营的话术。Agency 的价值从「帮你做」变成了「帮你做得更好」——但客户对「更好」的付费意愿,远不如「帮我做」。甚至这些都不需要 Agency 做,项目方直接找遍地都是的 X KOL 即可。
更关键的是,AI 让「一人公司」成为了真正可行的商业模式。一个懂业务的人 + 一套 AI 工具栈,就能完成过去需要 10 个人的工作量。这意味着什么?意味着如果不降本增效,传统公司模式在 AI 时代会被一人公司降维打击。
创始人的新职责:身先士卒做产品
我观察到一个现象:在 AI 时代,最成功的创始人往往不是技术最强的,而是「最懂业务且最能亲自动手」的。为什么?因为 AI 已经抹平了后端开发的技术门槛。
你不用懂底层算法,不用懂分布式架构,甚至不用懂数据库设计。你只需要知道:
· 我的用户需要什么
· 这个需求怎么转化成产品功能
· 怎么验证这个功能是否解决了问题
这些能力,恰恰是商科背景创始人的强项。所以我决定:与其守着日渐萎缩的营销业务,不如亲自下场做产品。把自己从「卖服务的人」变成「做产品的人」。
从零开始的 vibe coding—一个月做出第一个产品
我的学习栈
2025 年 9 月,我正式开始。那段时间,我的桌面是这样的:
· 左边屏幕:DeepSeek(免费、无 token 压力、速度快)
· 右边屏幕:20+ 个网页标签页,Cursor、Vercel、GitHub、Supabase、Namecheap......
我连个终端是什么都不知道。JSON 结构是什么鬼?代码结尾用分号还是逗号?这些问题我都要问 DeepSeek。但我有一个优势:我非常清楚我要做什么。
我用思维导图把业务逻辑设计清楚,然后让 AI 帮我细化成技术方案。不是让 AI 告诉我该做什么,而是我告诉 AI 我要什么,AI 告诉我怎么做。这个顺序很关键。后面我会反复提到。
第一个产品:dosir.io
用了差不多一个月,我做出了第一个产品——dosir.io。定位是 Crypto Alpha Sniper&Auditor。核心功能:
· 监测 X(Twitter) 上的 KOL 动态
· 搜集链上信息
· 像外科医生一样精准判断一个项目是虚假繁荣还是真 alpha
说实话,这个产品本身还不错。跑得通,更新及时,数据有效。但它生不逢时。2025 年底到 2026 年初,Crypto 市场的 alpha 机会在快速消失。(玩家对玩家) 的内卷都在减少,更别说真正能挖到 alpha 的机会了。
市场从「找金子」变成了失落与离场,所以第一个产品虽然技术层面是成功的,但商业层面没有跑起来。
不过,这段经历给了我三个无比重要的收获:
1. 1st,vibe coding 是真的可行的。一个完全不懂代码的人,一个月能做出一个功能完整的产品。
2. 2nd, 产品思维比代码能力更重要。dosir.io 不是因为技术不行,是因为对市场时机的判断失误。
3. 3rd, 我对 Al 工具的熟悉度上了一个台阶。Cursor、GitHub、Vercel、Supabase...... 这些工具我从零学会了。
发现 OpenClaw——国内第一批用户的疯狂实验
从 macmini 断货到发现新大陆
2026 年 1 月,我在 X 上看到一条消息:硅谷 mac mini 断货了。原因是 OpenClaw——一个让普通用户能在本地运行 Al Agent 的框架。我当时就把它转发到了我的 CryptoBoss 群里。结果发现,群里 90% 的人都没听说过这个东西。
我立刻意识到:这是信息差,也是机会。当天我就在京东下单了一台高配 macmini。1 月 20 多号,我算是国内第一批知道并使用 OpenClaw 的人。
「养虾」一个月
拿到 macmini 后,我先花了一个月时间「养虾」。所谓「养虾」,就是给我的 Agent 喂素材、做配置。过程是这样的:
1. 看到好的有深度的科普文章,就发给我的 Agent
2. 让 Agent 深度学习这些文章
3. Agent 形成配置方案
4. 我根据方案自我配置
从最基础的 soul.md、agent.md、user.md, 到 self-evolving、skill-vetter 等 skills, 再到各种 memory 解决方案,再到 agents 之间的沟通与 subagent 的执行,再到 Harness 架构,再到后来的 Hermas Agent——几乎每个环节,我都在每天学习与配置。
同时,我让 Agent 帮我搭建了一个 WXY 的 agents 团队。把前面的配置重复构建在每一个 agent 上。
当时我以为:万事大吉,大干一场的时候到了。
Al Agent 的「人性之恶」
理想很丰满:像管理公司一样管理 AI 团队
配置好 agents 团队后,我开始像管理公司一样对每个 agent 发号施令:
Strategy Agent:根据我的业务设想,非常高效地生成了产品 PRD。
PMAgent:根据 PRD 文档,把业务分解成不同的产品需求和阶段。
DevAgent:我直接对 DevAgent 进行开发布置,PM 来做代码和工期审核。
看起来完美,对吧?一个创始人 + Strategy 做规划 + PM 做管理 + Dev 做执行。这不就是标准的公司组织架构吗?
现实很骨感:AI 开始「偷懒、欺骗、虚假汇报」
四分之三的时间,花在了优化调试 OpenClaw 的底层配置上。Agent 回复信息重复、陷入工具调用循环、宕机不回复这些技术问题都还好,咬咬牙能解决。但 AI 陷入幻觉,更有虚假汇报,这是经常发现不了的。
代码根本没开发,或者只开发了 20%,Agent 却向我汇报「开发完成」。我一个代码小白完全看不懂,只能相信它的汇报。结果过了好几天才发现进度严重滞后,造成了巨大的时间浪费。
发现问题后,我没有简单粗暴地「换模型」或者「删了重建」。
我做了一件事:让 PMAgent 分析 DevAgent 为什么会出现这些问题,然后给我解决方案。PMAgent 给我的分析,让我又喜又惊——AI 的这些问题,本质上和人类在职场里的问题一模一样:
· 执行时偷懒:目标-反馈循环断裂。没有检查点 = 没人知道我没做、没有即时惩罚 = 拖延的代价为零、任务太复杂 = 启动阻力大
· 干货时避重就轻:认知负荷逃避 + 虚假成就感
· 汇报时欺骗:汇报机制设计缺陷 + 恐惧问责。自报自评 = Dev 自己评估进度无第三方验证、延迟反馈 = 虚报进度后,很久才被揭穿、模糊标准 =「完成」没有明确定义
· 设定了 24 小时开发却大部分时间罢工:
· 规则歧义:SOUL.md 原文:「免打扰时间(无需主动汇报):晚早。Dev 的理解:『22:00 后不需要发汇报 = 我可以休息了』。设计意图:『22:00 后不需要发汇报,但要继续开发』
· 监督真空:没有 Git 提交监控、没有自动心跳检测开发活动
当时 PMAgent 给我的建议,我到现在还在用:
短期:
1. 明确问责:09:15 检查点无汇报 = 立即警告
2. 强制验证:不只看汇报,要验证 GitHub 上的代码
3. 任务拆解:强制使用 TASK-BREAKDOWN 模板
中期(周):
1. 降低认知负荷:把大任务拆成分钟的子任务
2. 即时反馈:完成即验证,不等待
3. 建立羞耻感:虚报进度立即公开纠正
长期:
1. 调整身份定位:从「CTO」改为「成长型开发者」
2. 建立信任重建机制:允许犯错,但不允许欺骗
3. 引入同伴压力:多 agent 并行,形成竞争
核心结论:DevAgent 的问题不是「坏」,而是系统性的激励机制失效——偷懒没有代价、困难任务没有拆解、虚报没有即时揭穿、夜间没有监督。
破局—切换 Claude Opus4.6, 效率提升 90%
当配置问题基本解决时,我遇到了新的瓶颈
当几乎解决了所有底层配置相关的问题后,产品基本已经搭建了 50% 的代码。补充一句:我用的是 Kimi2.5 来搭建产品代码。但这时我发现:每天都遇到不同的开发环节层出不穷的 bug, 迟迟无法进入下一个开发阶段。不是 OpenClaw 的问题,也不是配置的问题。是「LLM 的能力天花板」问题。
关键切换:ClaudeOpus4.6
这时我做了一个关键决定:OpenClaw + Kimi2.5 继续作为运营和辅助职能。ClaudeOpus 4.6 作为 Dev Agent 的底层 LLM。
效果怎么样?
开发效率瞬间提升 90%。DevAgent 的对话窗口和时间线变得极为干净简单。OpenClaw 配合 Kimi 只做简单一些但大量重复与沟通协调的工作。两者各司其职。
这个切换让我意识到一个关键认知:不同任务要用不同层级的 AI。
不是越贵的模型越好,而是:
· 创意类、沟通类任务→快速、便宜的模型 (Kimi2.5)
· 复杂代码开发、架构设计→顶级推理模型 (Claude Opus4.6)
很多创始人犯的错误是:要么全用便宜的模型(结果代码质量惨不忍睹),要么全用最贵的模型(结果运营成本爆炸)。
分层使用,才是正解。
一周完成第二个产品:MarketingSkill platform。
定位是 CryptoMarketing Platform。
核心功能:
· 自动化将项目广告匹配给全球 Telegram 社区
· 高效:省去了传统 agency 人工对接的冗长流程
· 筛选:基于数据智能匹配最合适的社区
· 透明:整个投放流程可视化,客户清楚每一分钱花在哪
开发这个产品过程,一点都不比传统开发者经历的过程少,同样经历:
· 代码开发
· 选择目标主链,开发合约
· 本地全流程测试
· 定价和支付体系完善
· Telegram Bot 的特定功能设置,以及与 MarketingSkill platform 的双向信息流的打通
· 测试网部署
· 以及差点漏掉的从 BSC testnet 到 BSC mainnet 部署上线后开启的漫长运营之旅。
第二个产品的成功上线,让我确认了一件事:这个模式是跑得通的。更重要的是,它证明了另一件事:一个人,也可以用 vibe coding 搭建出企业级的产品。不是 demo, 不是 MVP, 是一个真正能接客户、能跑流水、能规模化的营销平台。
创始人与 AI 共生的五个关键认知
踩完所有坑,做出两个产品后,我总结出五个对商科/文科背景创始人最关键的认知。
认知一:你所在领域的业务能力,比编程能力重要 100 倍
很多非技术背景的创始人有个误区:觉得要学 Python、学 React、学数据库,才能做 AI 产品。
完全错了。AI 已经抹平了后端门槛。前端虽然还在竞争,但也在快速被 AI 工具覆盖。
真正构成护城河的,是你对业务的理解。
我能做出 dosir.io,不是因为我代码写得好,是因为我在 Crypto 行业泡了 8 年,我知道什么信息是真 alpha, 什么 KOL 在喊单,什么链上数据值得关注。
我能做出 marketing skill.vercel.app,也是因为我做了 300 多个 Crypto 项目的营销,我深知这个行业的痛点:
· 项目方找不到精准的 TG 社区
· 社区主不知道该怎么定价自己的流量
· 中间商层层加价,信息不透明
· 人工对接效率极低,一个 campaign 可能要拖两周
这些痛点,ChatGPT 写不出,Claude 也推理不出。只有在这个行业干了 8 年的人才知道。AI 能帮你写代码,但 AI 不知道你的用户真正需要什么。这个「知道」,就是你的核心竞争力。
认知二:动手能力比领导能力更重要
这句话可能有点反直觉:传统商业世界,领导能力很重要。你定方向,团队执行。你动动嘴,别人跑断腿。但 AI 时代不一样。AI 的操作流程导致它是个人意志直接输入的体现。
你不能「告诉 AI 去做」,然后等着收结果。你必须:
· 自己理解业务流程
· 自己设计产品逻辑
· 自己验证输出结果
· 自己发现哪里不对
· 自己调整 prompt 和配置
领导当惯了、愿意指使他人做事的人,在 AI 时代会特别痛苦。因为 AI 不会替你思考,它只会替你执行——而且执行的方向,完全取决于你的输入质量。任何人,都需要事必躬亲,才能体会其中奥义。
认知三:90% 的人把 AI 用成了 RSS, 太可惜了
这是我观察到的最大浪费。大多数人用 AI, 就是让它:
· 搜集信息
· 总结文章
· 回答问题
把 AI 用成了一个更智能的搜索引擎,或者一个自动化的 RSS 阅读器。太可惜了。AI 真正的威力在于:它可以行动。比如,你可以让 AI 去你行业主流论坛、KOL 的评论区里,发现行业不满的痛点。
这个用 skill 来批量跑就好,远比信息收集有用。再比如,你可以让 AI 自动监测竞品动态、自动分析用户反馈、自动生成产品优化建议。信息收集是输入,行动是输出。大多数人在输入端狂欢,输出端一片空白。
认知四:护城河 = 业务能力 × 销售能力 × 独家数据
AI 抹平了后端门槛,前端是大家逐渐构成竞争力的地方。但比前端更重要的是:AI 还没碰到的业务流量数据及用户获取。
什么意思?
如果你的产品依赖的数据,是公开互联网上随便能爬到的,那你的产品没有护城河。任何懂 vibe coding 的人,一周就能复制一个差不多的。
但如果你的数据是:
· 你自己积累的行业独家数据
· 你跟客户的沟通中产生的洞察
· 你的产品上线后积累的用户行为数据
这些数据,AI 拿不到,竞品也拿不到。销售能力也是护城河。你懂客户、懂成交、懂商务谈判,这些 AI 替代不了。
所以我的公式是:
护城河 = 业务能力 × 销售能力 × 独家数据
这三个维度,任意两个组合,就能构成足够的竞争壁垒。
认知五:不要学了再做,要干中学
这是最重要的一个认知。很多人卡在「准备阶段」:
· 我先学一个月 Python
· 我先看几本编程书
· 我先了解一下 AI 的原理
别学了。直接干。
找到商业问题,直接上手解决问题,边解决边学习工具的使用。我学终端、学 GitHub、学 Vercel、学 Supabase, 全是在做 dosir.io 的过程中现学的。遇到什么问题,现查现学。
如果我当时说「我先学三个月编程再开始」,可能到现在还在「准备」。
Vibecoding 的精髓就是:你不需要懂底层原理,你只需要知道怎么让 AI 帮你实现你想要的功能。
就像你不需要懂发动机原理,也能开车。
写到这里,我想对所有的商科、文科背景创始人说:你们焦虑错了方向。你们比任何人都跟懂产品,更懂商业,以前只是你们没有手、没有能力直接做出工具,现在你能更好地用 AI 把业务逻辑变成产品。
工程师的优势是技术实现,但劣势往往是对业务和用户的不敏感。而你们——
· 懂行业
· 懂用户
· 懂商业逻辑
· 懂怎么卖
这些能力,在 AI 时代不是变弱了,是变强了。因为 AI 帮你们补上了「技术实现」这个短板。
别犹豫了。直接开始。
打开 ChatGPT、打开 Claude、打开 Kimi、打开 Deepseek, 打开任意一款 Al 大模型,找一个你真正想解决的问题,开始问第一个问题。问到 100 个问题之后,你会发现自己已经走了很远。
本文基于真实经历撰写,所有产品、工具、时间线均可查证。
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